喜歡的朋友歡迎分享給需要的人SaaS的新創公司非常重要的一項指標就是用戶成長數，
然而新創公司資源有限，
無法花大錢砸廣告，
所以成長駭客的模式希望能快速獲取使用者，
那有什麼是成長駭客呢?成長駭客簡而言之就是希望透過最小的成本獲取最大效益的一些方法，
SaaS新創公司可以透過以前經過成功的案例或方式去思考背後邏輯去尋找最適合自身公司最適合的成長駭客的方式，
下方介紹幾個成功的SaaS公司所運用的成長駭客方法案例提供大家參考與發想靈感成長駭客方法案例—hotmailhotmail一直都被視為成長駭客成功的典範例子之一，
他們透過再每封信下方添增一個簽名鏈結，
請大家邀請朋友免費使用hotmail這方式獲取了極大的成功，
個人認為ＵＢＥＲ等優惠碼就是依照這個邏輯去做設計，
這裡也要特別注意的地方就是，
使用者在使用這些動作時一定要很簡單快速，
不然就會大大影響使用者分享的意願成長駭客方法案例—Powerby這個是目前普遍SaaS軟體公司都會使用的方式，
在自家產品或網站的一處打上ＰＯＷＥＲＢＹ字樣，
讓對你們公司有興趣的人可以直接連結到您們的網站裡面像是strikingly wix等架站平台以及目前新興的chatbot聊天機器人製作平台都普遍使用此方式。
成長駭客方法案例—避免註冊後流失ＳＡＡＳ公司一定會遇到一個狀況就是顧客註冊成功卻都沒有完成啟用服務，
這個時候就需要運用一些方式激發顧客來啟用服務1:
寄送電子郵件提醒使用者完成設定2:
在使用者進行通知，
或者進行教學步驟，
幫助使用者協助完成成長駭客方法案例—使用googleanalytics與即時聊天系統目前ＧＡ的功能已經足夠完整，
可以監測即時的使用者資訊，
這時如果網站有即時聊天系統的話，
就可以進行主動進擊可以想像一個情境，
當使用者在設定上遇到問題時，
正好有客服人員來詢問是否需要協助，
這樣是能提高用戶留存的上述一些比較普遍且相對有效果的成長駭客的方法，
可以提供新創公司做初步的成長駭客使用，
但是不同公司適合的方式也不同成功的成長駭客是需要綜合數據分析，
程式能力，
業務經驗，
邏輯能力與豐富想像力，
上述這些例子都或多或少有這些能力的影子了解背後的邏輯才是最為重要的，
了解了背後邏輯，
才可以在創造下一個成功的成長駭客案例其他網路推薦文章：怎麼經營個人品牌，
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